最新消息
多倫多市議會在本週四的會議上決定將開放公園飲酒的試點計畫永久化,並將其擴展到更多地方。 根據新的政策,每個多倫多區域都要有至少一個允許飲酒的公園。 這項決定引起了一些議員和民眾的爭議。
 
一些議員對這項政策表示強烈反對,擔心飲酒可能對公共安全產生負面影響。 他們指出紐約市的試點結果顯示幾乎沒有問題,但他們仍對安全性表示擔憂。 此外,他們認為民調結果也顯示反對和中立的比例高於支持者。
 
然而,其他委員會成員投票通過了這項永久性政策,要求反對的議員的區域也必須開放至少一個允許飲酒的公園。 根據新政策,一些區域將有多達七個可以飲酒的公園。
 
目前,已經有一些公園被永久開放飲酒,並且預計未來還將有更多公園加入。 然而,關於在公園內標示「此處可飲酒」的具體安排尚未公佈。
 
儘管該政策引起了爭議,但支持者認為在公園內飲酒是一種社交和休閒活動的方式,並且可以提高公園遊客的滿意度。 根據先前的試點結果,受訪者感到安全,選擇在公園內飲酒的人也很有禮貌。
 
這項決定將在多倫多的公園開放飲酒方面產生長遠影響,但也需要進一步觀察和評估其對公共安全和社區的實際影響。
最新消息 2024-04-23

安省 (Ontario) 托兒中心正面臨前所未有的人手危機,愈來愈依賴無資格員工填補空缺。非牟利組織 Building Blocks for Child Care (B2C2) 的最新報告指出,透過資訊自由法取得的數據顯示,「主任特批 」的使用量由2020-21年度的159宗,急升至2024-25年度的1,997宗,增幅高達1156%。

政策研究員 Asvini Uthayakumaran 直言情況「令人震驚」,並質疑此舉能否持續。B2C2 主席 Susan Colley 補充,依賴無資格員工令合資格幼教人員承受更大壓力,因他們仍需向幼教學院 (College of Early Childhood Educators) 負責。

報告顯示地區差異明顯:安省東區有84%中心使用主任特批,約克區 (York Region) 亦高達74%,相比之下,多倫多 (Toronto) 僅25%,皮爾區 (Peel) 更只有21%

隨着安省在全國幼兒學前教育協議 (Canada-wide Early Learning and Child Care agreement) 下加快擴展托兒系統,審計總長估計到2026年需額外聘請1萬名註冊幼教人員 (non-Registered Early Childhood Educators , RECEs)。雖然政府已宣布2026年起將幼教起薪提升至每小時$25.86加元,但全職 RECE 員工比例卻由2022年的59%跌至56%

專家警告長遠影響重大。多倫多大學 (University of Toronto) 教授 Michal Perlman 指高流失率削弱兒童發展;阿特金森中心 (Atkinson Centre) 高級研究員 Kerry McCuaig 則提醒,臨時措施可能演變成永久依賴。Uthayakumaran 呼籲家長利用數據作為倡議工具,推動政府採取更強有力的人手策略。


🔗資料來源:https://www.ctvnews.ca/toronto/article/its-alarming-ontarios-childcare-system-turning-to-underqualified-staff-as-workforce-crisis-deepens/ 

最新消息 2026-01-23
 
根據報告,6月2日週日晚上,在多倫多怡陶碧谷地區的一所中學附近,一群男子在學校外玩足球賽後,遭遇無差別槍擊。這起槍擊事件造成2人死亡,3人受傷。
 
警方表示,當時似乎有至少2名嫌疑人對這些無辜的人開槍,然後逃離現場。受害者包括61歲的Delroy "George" Parkes和46歲的Seymour Gibbs,他們都不幸離世。另外3人受傷,其中一人的傷勢嚴重,"改變了他的生活"。
 
警方隨後逮捕了一名14歲男童,指控他涉嫌參與這起槍擊事件。作為未成年人,他的身份沒有被公開。據悉,警方仍在繼續尋找另一名嫌疑人。
 
受害者家人和附近居民都震驚和憤怒,表示這是一個平靜安寧的社區,不應發生如此悲劇。 Gibbs是6個孩子的父親,Parkes則是一個深受喜愛的"善良真誠"的人。他們只是在享受一個平靜的夏夜,結果卻遭遇如此慘劇。
 
這起事件再次揭露了社區暴力和槍枝氾濫的嚴重問題。當地居民表示,他們常常不敢在外逗留,免怕發生更多槍擊事件。這確實是一個令人痛心的悲劇,令人敬畏和憂慮,希望警方能盡快破案,讓兇手受到應有的懲罰。
最新消息 2024-06-26

加拿大西捷航空(WestJet)一架由佛羅里達州坦帕市飛抵的客機,周六晚在溫哥華國際機場(YVR)停靠期間,發生引擎尾管火警,導致機上約50名乘客緊急疏散。

事故發生於WS1285航班抵達登機閘口後,機組人員在關閉引擎時發現其中一具引擎出現「小型尾管火焰」。西捷航空表示,火警由機上系統自行撲滅,並立即啟動緊急程序,開啟充氣滑梯協助乘客安全撤離。幸無人受傷。

 

機場發言人表示,YVR緊急應變隊伍迅速到場,與航空公司及地勤人員合作,協助乘客領回行李並提供支援。

涉事客機為波音737 MAX 8型號,現已暫停服務並進行維修。加拿大運輸安全委員會(TSB)已展開調查,初步研判火警可能與引擎關閉時殘餘燃料點燃有關。

 

西捷航空未有透露是否影響其他航班,YVR機場運作則維持正常。

你搭飛機時會留意緊急出口和逃生程序嗎?

 

🔗資料來源:https://globalnews.ca/news/11286962/westjet-plane-engine-catches-fire-evacuated-vancouver-airport/ 

 

最新消息 2025-07-14

大溫哥華 (Metro Vancouver) 多個巴士候車亭近日遭人蓄意破壞,交通警 (Transit Police) 已展開調查。


事件最早於 2月2日 由 Coast Mountain Bus Company 報告,指在 素里 (Surrey) 152街及86大道 一帶發現多個候車亭玻璃被擊碎。交通警周二發表聲明稱,共有 14個候車亭玻璃被小型射彈擊破。


2026年1月1日至2月24日,交通警共接獲 37宗候車亭破壞報告,遠高於去年同期的5宗,以及2025年上半年的10宗。換算下來,今年平均每週近 5宗案件,比去年初期高出約八倍。

當局表示,所有新報告現已直接交由交通警處理,以配合調查。他們呼籲市民若掌握任何資料或影片,請致電 604‑515‑8300 或傳短訊至 87‑77‑77。匿名舉報可透過 Crime Stoppers 網站或致電 1‑800‑222‑8477。

事件引起社會對公共安全及交通設施遭破壞的關注。


🔗資料來源:https://www.ctvnews.ca/vancouver/article/transit-police-investigating-vandalism-of-37-bus-shelters-across-metro-vancouver/ 

 

最新消息 2026-02-25

位於卑詩省本拿比 (Burnaby) 的 Telus「Boot」辦公大樓,近50年來一直是大溫哥華地區 (Metro Vancouver) 天際線上的標誌性建築,現正進行大規模改造,象徵著一個建築時代的終結。這座21層高、L 形設計的大樓,位於 Boundary Road 與 Kingsway 的東北角,原於1976年為 BC Tel 總部而建。如今,隨著拆卸工程展開,其獨特的輪廓正逐漸消失——包括北側10層高的裙樓部分。

這座裙樓曾構成整體建築外觀中「鞋頭」與「鞋弓」的部分,從 Boundary Road 望去尤為明顯。如今,它正被拆除,以配合一項全面的重建計劃。Telus Brian Canfield Centre 曾是本地區最大的辦公建築,總樓面面積將由687,000平方呎縮減至512,000平方呎。雖然主塔樓將保留,但其經典外形未來僅能從部分角度(如 Swangard Stadium 南側)略見一斑。


此重建項目屬於本拿比市 (Burnaby) 的重新劃區規劃,將原有地面停車場改建為綜合用途社區,並保留 Boot 主塔樓。被拆除的裙樓並非原始設計的一部分,其建造時間可能在1983年 SkyTrain Expo Line 開始施工後。原設計由 Musson & Cattell(現為 Musson Cattell Mackey Partnership)負責。

這項名為 Central Park Commons 的多階段重建計劃,佔地6.6英畝,由 Anthem Properties 與 Crestpoint Ral Estate Investments 領導推動。項目將興建五座新住宅大樓,高度介乎31至63層,合共提供約2,535個住宅單位及43,000平方呎的零售與餐飲空間。最高的大樓將比 Boot 高出逾一倍,徹底改寫本拿比西部的城市輪廓。


隨著城市不斷發展,Boot 的變身不禁令人反思:在追求現代化的同時,我們願意犧牲多少屬於城市的建築身份?


🔗資料來源: https://dailyhive.com/vancouver/bc-tel-telus-boot-office-tower-burnaby-demolition-redevelopment 

 

最新消息 2025-07-14

隨著2025年的到來,加拿大的工資將有所增長,但漲幅略低於此前預測。然而,如果你在非營利組織工作,那麼你的薪資漲幅可能會更大!

👉🏻加拿大2025年平均薪資增幅:3.3%

根據精算諮詢公司 Normandin Beaudry 在2024年11月對近400家加拿大企業的調查顯示,2025年預計的薪資增長預算為3.3%。這一數字低於去年夏季預測的3.4%。

薪酬專家 Darcy Clark 解釋說:「企業正在尋求在留住頂尖人才和控制薪資成本之間取得平衡,以保持敏捷性和競爭力,特別是在不確定的地緣政治和經濟環境下。」

相比之下,2024年加拿大員工的平均薪資增長為3.6%,而2023年為4.2%。這意味著薪資增幅正在逐步回落至疫情前的水準,這與勞動市場趨於穩定和通脹壓力減緩密切相關。

Clark 指出:「雖然比去年的3.6%略低,但值得注意的是,2025年的薪資增長仍高於歷史平均水準,並且超過了當前的通脹率。」

👉🏻哪些行業的薪資增幅最大?非營利機構員工領漲!

薪資漲幅取決於員工所在的公司類型和行業。調查發現,不同所有制機構的預計平均薪資增幅如下:

🔺 非營利組織:4.1%
🔺 私人企業(未上市):3.9%
🔺 政府機構/國有企業:3.6%
🔺 上市公司:3.4%

這表明,非營利組織的薪資增幅最高,超過4%,反映出該領域的薪酬正在趕上其他行業。

👉🏻哪些行業薪資增長最快?哪些最慢?

不同產業的薪資增幅也存在顯著差異。

預計薪資增長最快的行業:
✅ 金融與保險
✅ 公共服務
✅ 製藥與生物技術

這些行業因需求持續增長、政策支持和市場穩定性較高,薪資增幅預計將超過3.5%。

預計薪資增長最慢的行業:
❌ 電子遊戲與視覺特效
❌ 交通與倉儲
❌ 電信與數據處理

由於經濟不確定性、成本壓力和技術進步導致部分職位自動化,這些行業的薪資增長較為緩慢。

👉🏻企業如何應對薪資預算減少?

隨著薪資增長預算的下降,企業開始尋找更具競爭力的薪酬策略,而不僅僅依賴於加薪。

🔹 58% 的公司 計劃透過綜合獎勵計畫來提升競爭力,例如績效獎金、額外福利等。
🔹 57% 的公司 將專注於提升員工參與度和內部溝通,以增強員工忠誠度。
🔹 32% 的公司 將審查崗位架構,確保薪資等級符合市場趨勢。

報告指出:「優先考慮這些領域可以幫助企業更好地支持員工,同時提升現有人才發展和職涯成長計畫的吸引力。」

 

最新消息 2025-02-08

加拿大移民、難民及公民部(Immigration, Refugees and Citizenship Canada,IRCC)近日公布的永久居民申請輪候時間引起廣泛關注,部分申請人或需等候長達50年,令律師及家庭感到震驚,並質疑整個移民制度是否已陷入癱瘓。

 

根據IRCC最新數據,透過人道及同情理由(Humanitarian and Compassionate stream)申請永久居民的個案,輪候時間由12個月至600個月不等。其他經濟類移民項目亦出現極長輪候期,包括:

  • 照顧者途徑(Caregivers pathway):最多108個月(9年)

  • 農食品移民計劃(Agri-food stream):最多228個月(19年)

  • 創業簽證(Startup Visa):最多420個月(35年)

 

律師指出,IRCC公布的輪候時間前所未見,部分人擔心若自由黨政府通過《C-12法案》(Bill C-12)等邊境安全法案,可能會賦予移民部長更大權力,導致大批申請被取消。

 

當被問及是否有意取消申請時,移民部長Lena Metlege Diab的發言人向CBC表示:「我們不能預設任何未來政策決定。」

 

來自烏克蘭(Ukraine)的Olha Kushko一家於2023年透過加拿大—烏克蘭緊急旅行授權(Canada-Ukraine Authorization for Emergency Travel,CUAET)抵達渥太華(Ottawa)。她表示,當初申請人道及同情理由移民時,預計輪候期為兩年,但IRCC網站現顯示「超過10年」,且有逾38,000人排在他們之前。

 

「我真係唔敢相信,完全冇道理。」Kushko說。她的幼子患有自閉症,現已適應渥太華的學校生活。「佢一聽到要搬走就驚,甚至喊。我唔想佢再經歷動盪。」

 

她補充,夫婦的工作簽證將於明年春季到期,返回戰火中的烏克蘭並不可行。「我哋冇地方可以返去,只希望可以保住個仔,令佢哋快樂生活。」

 

其他申請人亦感到憂慮。一名代表「香港途徑聯盟」(Hong Kong Pathway Alliance)的發言人表示,該組織約有20名成員居於加拿大,對輪候時間感到「非常沮喪」。部分人已被拒絕延長工作簽證,面臨經濟困難及家庭分離風險。

 

「嚴重負面影響已經出現……影響日常生活。」該發言人說,並質疑加拿大是否正背離其人道原則。

 

律師要求政府交代詳情。來自渥太華(Ottawa)A&C Law Firm的Claire Houkayem表示:「如果輪候時間屬實,真係令人震驚。我啲客戶已經陷入恐慌。」

 

她認為IRCC應提供清晰透明的解釋。「我真係希望係系統錯誤。我從未見過10年輪候時間,根本唔合理。」

 

溫哥華(Vancouver)Larlee Rosenberg律師事務所的Steven Meurrens則批評IRCC「缺乏誠意」,指政府邀請數百萬人來加,卻未提供清晰的永久居留途徑。他懷疑政府正準備透過《C-12法案》大規模取消申請。

 

「我認為可能性越來越高。」Meurrens說,「佢哋之所以保持沉默,可能係因為解決方法涉及《C-12法案》,而佢哋知道會引起恐慌。」

 

類似情況曾於2012年及2014年出現,當時政府取消了數十萬技術工人及投資移民的申請。

 

「申請人應該有心理準備,政府可能會賦權取消申請,要有清醒認知。」他補充。

 

IRCC:數據屬實 強調透明

移民部長辦公室通訊主任Laura Blondeau表示,公布的數字「並非錯誤」,強調政府致力提高透明度。

 

IRCC則解釋,輪候時間是根據申請數量及配額計算而成。由於近年移民配額大幅減少,預測時間反映申請人「可能需要等候」的年期。

 

至於《C-12法案》所賦予的權力,IRCC表示目前並無針對特定群體或情況的計劃,任何決定亦不會由部長單方面作出。

 

「我們無法預測政府何時或如何使用這些權力。」IRCC聲明指出。

 

隨着數以萬計家庭陷入不確定狀態,加拿大移民制度的未來走向仍然撲朔迷離。

 

 🔗 資料來源:   https://www.cbc.ca/news/canada/ottawa/50-year-immigration-wait-stuns-lawyers-and-families-but-ircc-says-it-s-no-mistake-9.6939919 

 

最新消息 2025-10-21
 
小編將會介紹在加拿大最受歡迎的三個職業,包括開發人員、人力資源經理和機械工程師。加拿大作為具有一流教育水平、安全社會環境和多元文化的國家,吸引了眾多中國學生前往留學。對於那些希望在加拿大擁有長遠發展的學生來說,能夠輕鬆就業是選擇專業時的重要考量。
 
1. 開發人員:
在Randstad(任仕達)列出的2023年加拿大15個熱門職位中,開發人員位列第一。加拿大的IT產業發達,擁有許多全球知名的科技公司,因此計算機相關專業成為留學加拿大學生的熱門選擇。通常這類職位要求具備計算機科學相關背景。加拿大的許多高等學府提供計算機科學課程,其中最熱門的學校包括多倫多大學、滑鐵盧大學和英屬哥倫比亞大學。
 
2. 人力資源經理(HR):
根據任仕達的數據,人力資源經理被評為加拿大第二大需求職位。擁有人力資源專業證書和畢業於加拿大的人力資源專業院校,將為學生提供優越的工作機會。在此領域最熱門的學校包括多倫多大學、溫哥華島大學和阿爾伯塔大學。
 
3. 機械工程師:
作為一個科技發達的國家,加拿大擁有許多優秀的機械工程專業大學。機械工程師在開發和設計解決問題、控制和自動化製造系統以及解決各種環境問題方面發揮重要作用。加拿大急需擁有特定技能、語言能力、本地學歷甚至工作經驗的國際人才移民來填補各省份的職位空缺。加拿大的薪資水平足以支持留學生在加拿大的生活費用。在機械工程專業方面,加拿大的頂尖學府包括多倫多大學、英屬哥倫比亞大學、麥吉爾大學、滑鐵盧大學和不列顛哥倫比亞大學。
 
加拿大留學移民對於資金背景不足、語言成績不佳的學生來說,是一種高性價比的選擇。加拿大的一流教育環境、安全的社會氛圍和寬鬆的就業政策為學生提供了良好的發展機遇。
 
最新消息 2023-12-14

加拿大納稅人聯盟 (Canadian Taxpayers Federation, CTF) 最新分析指出,加拿大聯邦公務員人數增長遠超人口增幅,令納稅人付出龐大代價。報告估計,若公務員增長僅限於人口增幅,過去十年可節省 70億加元

雖然政府在2025至2026年間裁減 12,683名公務員,但相比2016年仍多出 33%,總數超過 86,300人。公務員平均年薪高達 16.19萬加元,令今年官僚開支預計達 794億加元,比2015-16年度的 396億加元 增加 80%

部分部門人手急增,包括 基建部 (Infrastructure Canada) 十年間暴增 376%,性別平等部 (Women and Gender Equality Canada) 增長 301%。其他如 加拿大皇家騎警外部審查委員會 (RCMP External Review Committee)、加拿大選舉局 (Elections Canada) 及 加拿大移民及難民委員會 (Immigration and Refugee Board) 亦錄得逾一倍增長。

CTF 聯邦總監 Franco Terrazzano 批評總理 Mark Carney,指必須令官僚體系更可負擔,才能真正減稅並減少借貸。根據 Leger 民調,半數加拿大人認為自2016年以來聯邦服務質素下降,大多數人支持縮減公務員規模及成本。



🔗資料來源: https://torontosun.com/news/national/bloated-federal-civil-service-costing-taxpayers-billions

最新消息 2026-07-03

根據 瑞士銀行UBS最新發表的 2026年全球財富報告 (Global Wealth Report),加拿大 躋身全球最富有國家前列,排名 第13位。報告顯示,加拿大成年人平均財富達 39.9萬美元 (約56.7萬加元)。

報告指出,北美 (North America) 是全球最富地區,2025年人均財富超過 66.4萬美元 (約94.2萬加元)。其中,瑞士 (Switzerland) 以 91萬美元 (約120萬加元) 居首,美國以 69.6萬美元 (約98.8萬加元) 排第二,加拿大則位列第13。

UBS 強調,雖然全球財富在2025年快速增長,升幅超過 10%,但不平等問題加劇。報告指出:「平均財富顯著上升,但多數市場的中位數財富卻下降,顯示最富有人群與大眾之間的差距擴大。」

全球富豪人數亦創新高,2025年新增近 100萬名富豪,其中美國佔近半,每日新增超過 1,200名。東歐增長率最高,亞太及西歐亦錄得顯著增幅。

另有非牟利組織 加拿大公平稅收 (Canadians for Tax Fairness, C4TF) 發表報告,揭示加拿大最富有的億萬富豪家族主要集中於部分省份,凸顯財富分布不均的現象。


🔗資料來源: https://dailyhive.com/canada/canada-among-top-richest-countries-2026

 

最新消息 2026-07-03

溫哥華市議會 (Vancouver City Council) 決定將 Granville街行人專區 (Granville Street Pedestrian Zone) 延長至 2026年9月7日勞動節 (Labour Day)。原定於世界盃決賽後結束的五個街段封路計劃,因成功吸引大量人潮、帶動商戶生意及營造熱鬧氛圍而獲延長。

市議會同時批准最多 4,750萬加元 的額外撥款,其中 1,250萬加元 撥予 溫市中心商業促進會 (Downtown Van),以繼續舉辦藝術裝置、音樂表演及街頭藝人演出。市長 Ken Sim 表示,Granville街已蛻變為「世界級娛樂區」。

市議員 Sarah Kirby-Yung 強調,行人專區帶來的協同效應及動力正值旅遊旺季,加上郵輪季節創新高,每月約有 30萬名旅客抵達溫哥華,她說:「市民和遊客都在尋找好玩活動,這是保持這個精彩體驗的最佳時機。」

市議會亦要求市府研究在 2026年11月 重啟行人專區,舉辦 聖誕市集。同時,一項由市議員 Lucy Maloney 提出的修訂案獲一致通過,要求市府在年底前提交報告,探討 三年行人專區試點計劃,以便商戶、政府及藝術機構更好規劃和投資。

這項延長計劃與 Granville街規劃 (Granville Street Plan) 相符。該規劃於2025年通過,目標是透過改善公共空間振興娛樂區,並在未來10至20年內將Granville街永久行人化。一些市議員更建議加快進度,因為行人專區的成功已顯而易見。


🔗資料來源: https://dailyhive.com/vancouver/granville-street-pedestrian-zone-vancouver-extension#google_vignette 

 

最新消息 2026-07-03

西班牙與葡萄牙憑藉球星表現成功晉級,將在下一輪上演世紀對決;同時,Messi、Salah 及 Luis Díaz 亦登場,為32強最後三場比賽劃上句號。

西班牙 3-0 奧地利 
(Spain 3-0 Austria)

年輕新星 Lamine Yamal 表現驚艷,助攻推動球隊大勝。Mikel Oyarzabal 再度建功,累積四球,緊追 Kylian Mbappé、Lionel Messi、Harry Kane 及 Erling Haaland 的 金靴獎競爭。西班牙保持四場零失球,昂首進入達拉斯。

葡萄牙 2-1 克羅地亞 
(Portugal 2-1 Croatia)

在多倫多 (Toronto) 球場,Cristiano Ronaldo 與昔日皇馬隊友 Luka Modric 正面交鋒。克羅地亞先由 Ivan Perisic 破門,但Ronaldo憑十二碼追平。補時階段,替補前鋒 Gonçalo Ramos 致勝,助葡萄牙驚險晉級,準備迎戰西班牙。

32強最後三場比賽 

  • 澳洲 (Australia) vs 埃及(Egypt):兩隊均力爭隊史首場淘汰賽勝利。

  • 阿根廷 (Argentina) vs 維德角(Cabo Verde):Lionel Messi 力爭連續八場世界盃進球,非洲黑馬維德角教練 Bubista 表示「對我們來說,沒有不可能」。

  • 哥倫比亞 (Columbia) vs 加納(Ghana):哥倫比亞以小組首名晉級,但加納在名帥 Carlos Queiroz 帶領下防守嚴密,憑 Antoine Semenyo 的速度與力量反擊威脅巨大。

這一階段已出現驚險補時進球與意外淘汰,葡萄牙對西班牙的世紀大戰,加上阿根廷、哥倫比亞等強隊仍在競逐,16強必將更加精彩。



🔗資料來源: https://www.fifa.com/en/tournaments/mens/worldcup/canadamexicousa2026/articles/algeria-spain-switzerland-review-highlights 

最新消息 2026-07-03

美國 (US) 貿易代表 Jamieson Greer 宣布,美國不會以「現行版本」續簽 加拿大—美國—墨西哥協定 (CUSMA),但協議暫時仍然有效,並將繼續與 加拿大 (Canada) 及 墨西哥 (Mexico) 商討改革方向。


此舉觸發未來十年的年度審查機制,若未能達成共識,協議最終可能失效。加拿大及墨西哥原本希望延長16年,但美方立場令協議前景蒙上陰影。

加拿大貿易部長 Dominic LeBlanc 表示,加拿大將致力維護全球最成功的貿易關係之一,並強調需解決鋼鐵、鋁材、汽車及木材等行業的關稅爭議。墨西哥經濟部長 Marcelo Ebrard 則指出,墨西哥不急於談判,但不希望長期陷入不確定性。

專家警告,缺乏續簽可能打擊長期投資,削弱北美整體競爭力。卡加利大學 (University of Calgary) 政策學院的 Carlo Dade 指出,市場正在適應美國「不確定性的新常態」。另有分析形容特朗普政府的談判策略「混亂且難以預測」。

CUSMA 於特朗普首個任期內談判達成,取代北美自由貿易協定 (NAFTA)。目前協議仍然有效,除非有國家提前六個月通知退出。不過,專家認為,年度磋商可能加劇摩擦,令北美經濟環境更不穩定。


🔗資料來源: https://globalnews.ca/news/11948893/cusma-talks-deadline/ 

 

最新消息 2026-07-02

中國商務部 (Ministry of Commerce) 週二宣布,將自 7月1日 起對 加拿大豌豆澱粉 徵收 73.5% 臨時反傾銷關稅,此舉源於歷時十個月的調查,認定加拿大產品在中國市場存在「傾銷」行為,並對本地產業造成「實質損害」。

調查於去年八月展開,當日中國亦對加拿大油菜籽徵收臨時關稅,令雙邊貿易糾紛升級。這場爭端始於加拿大對中國電動車徵收關稅。

今年一月,加拿大總理 Mark Carney 曾訪問北京,並達成協議降低油菜籽關稅,暫停部分農產品的徵稅,包括對加拿大豌豆徵收的100%關稅。然而最新措施顯示,雙邊關係雖有回暖,但貿易摩擦仍未解決。


加拿大保守黨議員 John Barlow、Stephanie Kusie 及 Eric Duncan 批評自由黨政府的貿易策略「完全失敗」,指農民及海產出口商仍受困於中國對豬肉、油菜籽、豌豆及海產的持續貿易壁壘。


此舉再次凸顯中加貿易關係的不穩定性,令加拿大農業出口商在全球貿易環境中面臨更大不確定性。


🔗資料來源: https://globalnews.ca/news/11944831/china-preliminary-tariff-imports-canadian-pea-starch/

 

最新消息 2026-07-02

卑詩大學 (University of British Columbia, UBC) 再度躋身全球頂尖學府之列,在 2026年世界大學排名 (Center for World University Rankings, CWUR) 中位列 第49位,於全球 21,291間院校 中排名前 0.3%。雖然比去年下跌一位,但仍穩居世界頂尖。


UBC 在 美加地區排名第30位,全國排名第三,僅次於 多倫多大學 (University of Toronto, 第23位) 及 麥基爾大學 (McGill University, 第28位)。CWUR 評估指標包括教育質素、畢業生就業力、師資力量及研究表現。UBC 在研究方面表現突出,全球排名第36位

其他卑詩院校亦有佳績,西門菲沙大學 (Simon Fraser University, SFU) 排名第419位,維多利亞大學 (University of Victoria, UVic) 排名第449位。兩校更在 Times Higher Education 可持續發展影響排名 中,連續兩年躋身北美前十,因其在 聯合國可持續發展目標 (SDGs) 的貢獻而獲肯定。

然而,本省院校仍面臨挑戰。國際學生人數下降,令財政壓力加劇,Langara學院 (Langara College) 宣布結束 Studio 58 戲劇製作課程,僅保留演藝課程。

全球方面,美國大學繼續領先,哈佛大學 (Harvard)、麻省理工學院 (MIT) 及 史丹福大學 (Stanford) 分列前三。



🔗資料來源: https://dailyhive.com/vancouver/ubc-best-universities-world-2026 ;https://dailyhive.com/vancouver/bc-university-impact-world-ranking 

 

最新消息 2026-07-02

國足球的未來。男子隊將於本週六在 休斯敦 (Houston) 對陣 摩洛哥 (Morocco),迎來隊史首場 16強比賽。同時,加拿大足球協會 (Canada Soccer) 正推動興建一座 國家訓練中心 (National Training Centre, NTC),預計耗資 2.5至3億加元

主教練 Jesse Marsch 表示,球隊的成功帶來契機及財政支持,去建設加拿大長期缺乏的世界級設施。他強調:「我們真的有機會去建立一些東西。」

隨著獎金及企業贊助增加,加拿大足球財政顯著改善。晉級淘汰賽已為協會帶來 600萬美元,其中一半將分配予球員,並與女子隊未來獎金共同分享。行政總裁 Kevin Blue 指出,協會收入預計在2026年6,200萬加元,相比2023年的3,400萬加元大幅增長,並錄得 655萬加元盈餘。

去年九月展開的全國籌款活動 「Canada Rising」,目標籌得2,500萬加元,現已超標。Blue 表示,世界盃的影響將「持續多年」,激勵球迷及投資者。

協會預計今年秋季收集公私營合作夥伴的建議,並選址興建 NTC。這座設施將成為加拿大國家隊的永久基地,象徵著一個曾經陷入混亂的組織,正邁向專業化與全球舞台。


🔗資料來源: https://www.cbc.ca/sports/soccer/worldcup/fifa-world-cup-canada-round-of-16-chris-jones-july-1-9.7255148 

 

最新消息 2026-07-02